Selon un rapport publié en 2023 par la Fédération canadienne de l'entreprise indépendante, les médecins canadiens consacrent chaque année plus de 48 millions d'heures à des tâches administratives.
Le Collège royal lance une série d’entretiens à vocation inspirationnelle, en format vidéo et balado, qui donnent droit à des crédits de formation continue.
Lors d'une session de la CIFR 2024, il a été discuté et débattu des défis générationnels avec la cohorte actuelle de stagiaires en médecine de la génération Z.
«À Québec, cette langue semble avoir pris toute la place, en silo. Pourtant, une langue solide, c’est la base de la communication. Et la communication respectueuse, c’est la base de l’action concertée», plaide la Dre Dechêne.
À l’issue de son second périple dans la province, le président du Collège des médecins du Québec constate que l’état du réseau se dégrade et que le moral des troupes est au plus bas.
Une étude sur le burnout a été menée auprès de 242 internes en médecine. Les chercheurs se sont intéressés à ceux qui n'étaient pas épuisés, afin de mettre à jour les stratégies adoptées pour surmonter les conditions de travail compliquées.
