Dans un dossier impliquant une pharmacienne débutante, le Conseil de discipline de l’Ordre des pharmaciens du Québec considère que les conditions de travail qui lui étaient imposées ne peuvent être ignorées.
Il est plus difficile de visualiser ce que les gens peuvent devenir que de voir ce qu'ils sont, mais cela vaut la peine d'essayer. Voici trois traits de personnalité sur lesquels miser lors du recrutement.
À mesure que les difficultés à recruter des pharmaciens s’amplifient, la grogne grandit parmi les propriétaires qui accusent les agences de remplacement de contribuer à la pénurie et d’en tirer profit.
Le pharmacien propriétaire Chris Juozaitis a décidé de s'éloigner de l’aménagement traditionnel de la pharmacie, en plaçant les soins cliniques des pharmaciens au premier plan. Et les patients sont prêts à payer plus cher pour ces services.
Pour pallier les difficultés à recruter, et limiter le coûteux recours aux agences de remplacement, des pharmaciens propriétaires et certaines chaînes se tournent vers les pays de la francophonie.
«En mettant sur papier les anecdotes et les leçons tirées sur la gestion du personnel, l'entreprise et la profession, j'ai identifié sept dimensions du leader idéal en pharmacie.»
