Réinsertion d’un employé après un problème de santé mentale: nouvelle approche
Devant l’ampleur des absences au travail liées à des problèmes de santé mentale, la direction d’un établissement de santé a décidé de faire appel à une équipe de chercheurs pour l’aider à mieux soutenir le retour au travail et le maintien en emploi de ses employés.